وزارت آموزش (MOE) برنامه «آکادمی رهبری ملی» را برای توانمندسازی کادرهای اماراتی که در مؤسسات آموزش عالی مستقر در امارات متحده عربی کار می‌کنند، راه‌اندازی کرده است. این برنامه به‌گونه‌ای طراحی شده است که این کادرها را قادر می‌سازد تا در زمینه‌های مربوطه و در بخش‌های دولتی پیشگام باشند.
تعهد وزارت آموزش به پرورش استعدادهای اماراتی
این اقدام گواهی بر تعهد تزلزل‌ناپذیر این وزارتخانه برای پرورش، حمایت و آماده‌سازی استعدادهای اماراتی برای موفقیت در زمینه آموزش است.
افتتاح برنامه با حضور مقامات عالی‌رتبه
دکتر احمد بلحول الفلاسی، وزیر آموزش و پرورش، این برنامه را با حضور دکتر محمد بن ابراهیم الملا، معاون وزیر امور علمی وزارت علوم، و چند تن از مقامات وزارت راه‌اندازی کرد.
انتخاب 33 نامزد از 10 دانشگاه
حدود 33 نامزد منتخب به نمایندگی از 10 دانشگاه مستقر در امارات برای شرکت در این برنامه انتخاب شده‌اند. از این میان، 10 نفر دانشگاهی و 23 نفر در زمینه‌های اداری فعالیت می‌کنند. این برنامه شش ماهه و سه مرحله‌ای برای تقویت مهارت‌های استراتژیک، شخصی و حرفه‌ای شرکت‌کنندگان طراحی شده است.
اهداف برنامه آکادمی رهبری ملی
این برنامه با استفاده از کارگاه‌های تعاملی و ابزارهای رهبری عملی، شرکت‌کنندگان را به مهارت‌ها و دانشی که برای برتری نیاز دارند، مجهز می‌کند. علاوه بر این، هدف این برنامه ایجاد راه‌حل‌های نوآورانه برای چالش‌های بخش آموزش عالی است.
پروژه‌های نوآورانه در بخش آموزش عالی
پروژه‌ها به‌عنوان بستری برای رهبران عمل می‌کنند تا ظرفیت خود را برای هدایت بخش آموزش عالی و ورود آن به مرزهای جدید نشان دهند. این پروژه‌ها همچنین برنامه راهبردی وزارتخانه برای ارتقای بخش و همسویی آن با اهداف و آرمان‌های امارات متحده عربی را ترجمه می‌کنند.
اهداف وزارت آموزش برای توسعه تخصص اماراتی در آموزش
دکتر الفلاسی گفت: «وزارت متعهد به توسعه تخصص اماراتی در آموزش است تا از رشد پایدار در سیستم آموزشی حمایت کند. توانمندسازی رهبران جوان یک پیش‌نیاز حیاتی برای ایجاد یک سیستم آموزشی پیشگام و موفق است.»
مراحل برنامه آکادمی رهبری ملی
مرحله اول: افزایش آگاهی رهبری
مرحله اول این برنامه بیش از یک هفته در کتابخانه محمد بن راشد برگزار خواهد شد. تمرکز اصلی این مرحله تعامل و تعامل مستقیم با شرکت‌کنندگان از طریق جلسات عملی، کارگاه‌های تعاملی و آموزش‌های اختصاصی برای افزایش آگاهی رهبری است.
مرحله دوم: ارزیابی 360 درجه و حمایت مستمر
مرحله دوم پنج ماه طول می‌کشد، با بررسی 360 درجه که به افزایش رشد رهبران کمک می‌کند. در این مرحله، به هر رهبر یک مربی اختصاص داده میشود و جلسات پیگیری منظم برای پروژه‌ها وجود خواهد داشت.
مرحله سوم: ارزیابی پروژه‌های توسعه آموزش عالی
در مرحله سوم که برای آوریل و می 2024 تعیین شده است، وزارت آموزش و حامیان مالی پروژه‌های توسعه بخش آموزش عالی را ارزیابی و راه‌اندازی خواهند کرد. پس از اتمام موفقیت‌آمیز، شرکت‌کنندگان گواهینامه بین‌المللی دریافت خواهند کرد.
